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2A&F Consulting Srl

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La selezione del personale ha assunto da tempo un ruolo di pari dignità di fronte alle altre funzioni nella definizione delle strategie aziendali e nella loro implementazione.

Ogni incarico affidato prevede un’attenta analisi del contesto aziendale e l’individuazione del profilo “ideale” (definizione delle competenze professionali e delle capacità personali).

2A&F Consulting svolge l’attività di ricerca e selezione del personale attraverso precise metodologie di intervento:

- "Executive Search" (tipico approccio di ricerca rivolto a top manager e dirigenti);
ricerca tramite data base o ricerca tramite inserzione (carta stampata e/o società di e-recruiting)
- Identificazione dei candidati
- Interviste mirate
- Presentazione all’Azienda cliente della “rosa finale”
- Assistenza e supporto ai candidati nella fase di negoziazione
- Follow up sull’inserimento del Candidato prescelto
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